Vacatures

Voor de Gemeente Utrecht zoekt pzSearch een Recruiter Traineeprogramma Techniek (interim) voor minimaal 2 maanden en tussen de 8 en 24 uur (gemiddeld 16 uur) per week. Uurtarief is max. 80 euro incl. reiskosten en overige kosten, excl. btw. Wij zoeken een recruiter die een traineeprogramma kan opzetten voor het organisatieonderdeel Stadsbedrijven. Eind mei start de werving van 8 trainees voor verschillende technische rollen. Jouw taken zijn o.a. het schrijven van de 8 profielen en één algemene vacature tekst, het uitwerken eerste selectie op competenties, het uitzetten van een wervingscampagne via de reguliere kanalen, de eerste selectie op competenties uitvoeren, de uitvoering van een selectiedag, incl. gestructureerde interviews en het voeren van arbeidsvoorwaardengesprekken. Je beschikt over minimaal een afgeronde hbo opleiding, meer dan 15 jaar ervaring als recruiter en ervaring met het werven en selecteren t.b.v. traineeprogramma's (inclusief opzetten van het programma is een pre). Je hebt ervaring binnen een grote en complexe omgeving, bij voorkeur binnen de overheid/gemeente. Ervaring met Ubeeo is een pre. Je bent flexibel inzetbaar gedurende de werkweek en waar nodig ben je elke dag aanwezig op kantoor in Utrecht, je bent per 13 mei beschikbaar voor minimaal 16 uur per week en hebt gedurende deze opdracht van 2 maanden geen vakanties gepland. Middels een aanbesteding wordt een tijdelijke opdracht aangeboden voor de duur van 2 maanden. Verlenging is mogelijk. Gemiddeld 16 uur per week. Startdatum: z.s.m. Uurtarief: max. € 80,- per uur, afhankelijk van kennis en ervaring (exclusief BTW en inclusief kosten woon-werkverkeer, verblijfkosten en eventuele overige kosten). Solliciteren kan tot 6 mei, 9.00 uur.

Voor de gemeente Hattem zoekt Communicatie & Co een Kwartiermaker Communicatie (interim). Je gaat structuur aanbrengen in het team Communicatie en je brengt de basis op orde. Je brengt de behoeften op het gebied van communicatie van de verschillende belanghebbenden in kaart. Denk hierbij aan het college, bestuur en medewerkers. De doelstellingen en kernwaarden van de organisatie staan hierbij centraal. Aan de hand daarvan stel je een plan op voor de gewenste samenstelling van het team. Verder positioneer je het team Communicatie als volwaardige eenheid en helpt dit ook op te bouwen. Samen met de HR adviseur werk je aan het opstellen/herschrijven van de functieprofielen binnen het team. Bovendien maak je samen met betrokkenen een keuze in communicatieprioriteiten. Gezocht wordt een kandidaat met minimaal vijf jaar werkervaring als communicatieprofessional. Je hebt ervaring als leidinggevende aan communicatieprofessionals in een ambitieuze politiek-bestuurlijke omgeving bij een gemeente. Ook heb je ervaring met het versterken van teams en verandermanagement in een dynamische werkomgeving. Je bent in staat medewerkers te coachen en te motiveren. Hierbij hanteer je een verbindende managementstijl en val je op door je enthousiasme. Het moeilijke gesprek ga je hierbij niet uit de weg. Bovendien ben je een stevige gesprekspartner, sparringpartner en adviseur voor de directie, B&W en andere betrokkenen. Je weet als geen ander verbindingen te leggen; dwars door de organisatie heen met als doel communicatie van toegevoegde waarde te laten zijn voor de gehele organisatie. Tevens ben je in staat te organiseren, te prioriteren en als gevolg daarvan keuzes te maken. Deze keuzes weet je helder te onderbouwen naar zowel de medewerkers, als de organisatie en het politieke en ambtelijke bestuur. Verder krijg je energie van verandertrajecten en zie je de weerbarstigheid hiervan als een uitdaging. Middels een aanbesteding wordt een tijdelijke opdracht aangeboden voor de duur van vier maanden (interim). Verlenging met drie keer vier maanden is mogelijk. 13 mei starten. 24 tot 36 uur per week. Uurtarief: 90,- euro (ex. btw en incl. verdere reis- en onkosten). Reageren kan tot en met woensdag 8 mei 12:00 uur.

Voor de gemeente Pijnacker-Nootdorp zoekt PAsearch een Bestuurssecretaresse (interim) voor minimaal 5 maanden en 20-24 uur per week. Uurtarief in overleg. Samen met één van de collega’s vorm je een duo en ondersteun je als duo de directie en wethouders. Je werkzaamheden bestaan onder meer uit complex agendabeheer, het is jouw verantwoordelijkheid dat de dag van de bestuurder van A tot Z klopt. Je legt verbanden tussen de e-mail en de agenda en handelt hiernaar, je leest mee en anticipeert op e-mail van de wethouders, je bereidt overleggen voor, completeert vergaderstukken en attendeert op aandachtspunten. Daarnaast ben je het eerste aanspreekpunt voor mensen van binnen en buiten de organisatie, ontvang en begeleid je bezoekers en doen je alle andere voorkomende secretariële taken. Je beschikt over minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als management ondersteuner binnen een gemeentelijke organisatie en een afgeronde opleiding op minimaal mbo 4 niveau in secretariële/administratieve richting. 'Bring your own device’ is van toepassing. Het is een pre als je in de afgelopen 3 jaar ervaring hebt met complex agendabeheer en met archiverings- en documentatietechnieken in Zaaksysteem en Notubiz. Je bent uiterlijk beschikbaar per 20 mei 2024 voor 20 tot 24 uur per week (ma, di (halve dag), do(halve dag), vrijdag noodzakelijk. Middels een aanbesteding wordt een tijdelijke opdracht aangeboden voor de duur van vijf maanden. Verlenging met 2 x 3 maanden is mogelijk. 20-24 uur per week. Startdatum: uiterlijk 20 mei 2024. Uurtarief in overleg. Solliciteren kan tot woensdag 1 mei, 9.00 uur.

Voor de provincie Utrecht zoekt PAsearch een directiesecretaresse (interim) voor minimaal 6 maanden en 24-32 uur per week. Uurtarief in overleg. Je primaire verantwoordelijkheid is het bieden van excellente secretariële ondersteuning samen met de directiesecretaresse aan de algemeen directeur/provinciesecretaris. Samen ontzorgt je de directeur. Je bent o.a. verantwoordelijk voor het verwerken van de dagelijkse post/mail/telefoon en het maken van complexe afspraken en adequate agendaplanning. Daarnaast ben je aanspreekpunt voor mensen van binnen en buiten de organisatie, je vraagt door en durft kritisch te zijn op de (vergader)verzoeken, zorgt voor de juiste (vergader)stukken en informatie, voer je zelfstandig correspondentie uit en organiseer je ontvangsten, bijeenkomsten en reizen. Je beschikt over minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als secretaresse binnen een politiek/bestuurlijke omgeving in de afgelopen 5 jaar, aantoonbare werkervaring met Outlook, Word, Excel en MS teams en een afgeronde opleiding op minimaal mbo niveau 4 in de secretariële richting. Je bent beschikbaar om te werken de woensdag en vrijdag. Daarnaast heb je aantoonbare werkervaring met het notuleren van vergaderingen. Middels een aanbesteding wordt een tijdelijke opdracht aangeboden voor de duur van 6 maanden. Verlenging met 2 x 3 maanden is mogelijk. 24-32 uur per week. Startdatum: z.s.m. Uurtarief in overleg. Solliciteren kan tot 24 april, 9.00 uur.

Voor vervoerregio Amsterdam zoekt PAsearch een directiesecretaresse (interim) voor minimaal 12 maanden en 32-36 uur per week. Uurtarief in overleg. Als directiesecretaresse voer je het secretariaat van de MRA Directie. Deze directie bestaat uit een directeur en een adjunct-directeur. Je bent hét aanspreekpunt voor collega’s en externen die contact zoeken met de directie. Je ondersteunt de directie bij de organisatie en uitvoering van hun dagelijkse werkzaamheden zoals o.a. agendabeheer, plannen bestuurlijke overleggen, officemanagement (zoals bestellingen kantoorartikelen), administratieve werkzaamheden op het gebied van P&O en ondersteuning bij overige MRA Bureau activiteiten waar nodig (bijvoorbeeld bij het organiseren van evenementen, facilitaire zaken etc.). Je beschikt over minimaal 3 jaar ervaring in de afgelopen 5 jaar als (directie)secretaresse / management ondersteuner en een afgeronde opleiding op minimaal mbo niveau. Je hebt minimaal 2 jaar werkervaring binnen een ambtelijke organisatie en minimaal 5 jaar ervaring met secretariële werkzaamheden zoals agendabeheer en officemanagement. Daarnaast ben je proactief, communicatief vaardig, punctueel en gestructureerd, kan je prioriteiten stellen en overzicht bewaren. Middels een aanbesteding wordt een tijdelijke opdracht aangeboden voor de duur van 12 maanden. Verlenging met 1 x 6 maanden is mogelijk. 32-36 uur per week. Startdatum: z.s.m. Uurtarief in overleg. Solliciteren kan tot maandag 22 april, 9.00 uur.

Voor gemeente Rijswijk zoekt LegalSearch een Senior Jurist Fysieke leefomgeving (interim) voor minimaal 6 maanden en 32-26 uur per week. Uurtarief is max. € 90,- (incl. reiskosten en overige kosten en excl. btw). Jouw werkzaamheden zullen o.a. bestaan uit het ambtelijk afhandelen van bezwaarschriften, met name op het gebied van omgevingsrecht, openbare orde en veiligheid en bijzondere wetten en behandeling van & advisering aan bestuur en organisatie inzake complexe en bestuurlijk gevoelige juridische vraagstukken, met name op bovengenoemde rechtsgebieden. Je organiseert het horen, zorgt voor verslaglegging en stelt de beslissing op bezwaar op. Daarnaast behandel je zelfstandig (hoger) beroepszaken en verzoeken om een voorlopige voorziening. Vanuit je senioriteit signaleer je juridische risico's en ontwikkelingen en begeleid en ondersteun je collega juristen van jouw cluster, in voorkomende gevallen op casus niveau én in hun ontwikkeling. Je beschikt over aantoonbare werkervaring op het gebied van het omgevingsrecht en handhavingsrecht, minimaal een afgeronde opleiding Rechten op hbo bachelor niveau en minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als jurist bij een gemeentelijke instelling. Het heeft daarnaast de voorkeur als je minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar hebt met het behandelen van bezwaar- en beroepschriften op het gebied van omgevingsrecht, openbare orde en veiligheid en bijzondere wetten. Werkervaring als jurist bij een gemeentelijke instelling en met het begeleiden en ondersteunen collega (junior) juristen is een pre. Middels een aanbesteding wordt een tijdelijke opdracht aangeboden voor de duur van 6 maanden. Verlenging met 3 x 6 maanden is mogelijk. 32-36 uur per week. Startdatum uiterlijk 1 mei 2024. Uurtarief: max. € 90,- per uur, afhankelijk van kennis en ervaring (exclusief BTW en inclusief kosten woon-werkverkeer, verblijfkosten en eventuele overige kosten). Solliciteren kan tot dinsdag 9 april, 10.00 uur.

Voor een van onze opdrachtgevers in de kinderopvang zoekt PZsearch een Recruiter (Interim) voor minimaal 5 maanden en 32 uur per week in Gouda. Uurtarief is max. 70 uur per week (incl. reiskosten en overige kosten, excl. btw). Als ervaren interim recruiter met een grondige kennis van de wet- en regelgeving binnen de kinderopvang, ben jij bedreven in het optimaliseren van recruitmentprocessen en -procedures door strategische implementatie van processen en automatisering. Jouw rol omvat het opstellen van gedegen wervingsprofielen en het adviseren over effectieve wervingsmiddelen en -activiteiten. Je ondersteunt bij het proactief benaderen van potentiële kandidaten en voert onderzoek uit naar diverse wervingsmogelijkheden om de beste talenten aan te trekken.

In jouw functie ben je verantwoordelijk voor het selecteren van CV's en het verstrekken van advies aan het management omtrent geschikte kandidaten. Binnen het team van zeven HR-professionals draag jij bij aan een gestroomlijnde en efficiënte wervingsaanpak, waarbij je nauw samenwerkt met je collega's om de doelen van de organisatie te bereiken en te overtreffen. Wij zoeken een ondernemende, allround recruiter, die enthousiast wordt van de uitdaging waar deze voor staat. Vanuit je werkervaring begrijp je hoe je als recruiter het primaire proces optimaal kan ondersteunen – je brengt de nodige bagage mee, waarbij je ook ruimte krijgt je te ontwikkelen. Je kunt goed hoofd- van bijzaken onderscheiden en prioriteiten aanbrengen en blijft daarbij dicht op het operationele proces – je bent een denker én doener. Je bent koersvast zonder rigide te zijn, waarbij je kunt terugvallen op collega’s en management die samen met jou deze klus klaren.

Je beschikt over een grondige kennis van de wet- en regelgeving binnen de kinderopvang. Je bent ondernemend, innovatief en durft buiten de gebaande paden te treden.

Je bent mensgericht, luistert, vraagt door en weet te verbinden – transparant en laagdrempelig. Je spreekt jouw verwachtingen uit, en collega’s aan. Je geeft en ontvangt gemakkelijk feedback en realiseert je dat glans soms voorafgegaan wordt door wrijving. Een tijdelijke opdracht wordt aangeboden voor de duur van vijf maanden. Hybride werken is mogelijk (3 dagen op kantoor). 32 uur per week. Starten: medio mei 2024. Maximum uurtarief: 70 euro (ex. btw en incl. reis- en onkosten).

Niet alle openstaande redactionele vacatures (vast en interim) staan op onze site. Meld je zodoende aan voor onze e-mailings om de nieuwste functies te ontvangen. En heb je vragen? Neem gerust contact met ons op.