Namens de Gemeente Schouwen-Duiveland zoekt PzSearch een Projectmedewerker HR. Als Projectmedewerker HR bij de gemeente Schouwen-Duiveland ontwikkel en implementeer je HR-instrumenten op tactisch niveau. Je werkt aan projecten zoals waarderingsbeleid, verhuiskostenregeling, traineeships en verduurzaming van het wagenpark. Daarnaast optimaliseer je HR-processen, waaronder sanctiebeleid en loopbaanadvies. Met een projectmatige aanpak en analytisch inzicht vertaal je HR-doelstellingen naar concrete acties. Je werkt samen met collega’s en stakeholders om het HR-beleid te versterken en de organisatie verder te professionaliseren. Wij zoeken een ervaren Projectmedewerker HR met minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in HR binnen een gemeentelijke organisatie. Je hebt een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in de richting van HR, en ervaring als projectmedewerker. Je beschikt over een sterk analytisch vermogen, bent creatief in het bedenken van oplossingen en weet projecten effectief te plannen en organiseren. Je hebt ervaring met de ontwikkeling en implementatie van HR-beleid, zoals waarderingsbeleid, traineeships en loopbaanadvies. Je bent een sterke communicator, zowel schriftelijk als mondeling, en werkt goed samen met collega’s en stakeholders. Ervaring met projectmanagement is een pré. Daarnaast ben je resultaatgericht, proactief en in staat om HR-processen te optimaliseren binnen een dynamische omgeving. Via een aanbesteding wordt een uitdagende, tijdelijke functie aangeboden voor 24 uur per week op detacheringsbasis. De startdatum is Z.S.M, voor de duur van 6 maanden en een mogelijke verlenging. Het is niet mogelijk deze functie op freelance basis in te vullen. Het salaris is afhankelijk van kennis en ervaring op basis van een 40 urige werkweek. Je kan solliciteren op deze vacature tot 28 februari 2025, 9:00.