Vacatures

De Search & Co Groep bestaat uit een aantal samenwerkende bureaus met vacatures in onder meer media, communicatie, creatie & design, marketing, hrm en management support. Een overzicht van de actuele vacatures. Op de hoogte worden gehouden van nieuwe vacatures? Schrijf je dan in!

Woerden

Voor de gemeente Woerden zoekt Communicatie & Co een communicatieadviseur energietransitie (interim). Je geeft communicatieadvies voor wijkprocessen binnen het thema Warmte van het programma energietransitie. Je gaat je bezighouden met het actualiseren, schrijven en redigeren van (web)teksten en persberichten. Verder denk je mee bij projectteams en je komt met creatieve ideeën. Ook faciliteer je bestuurlijk overleg, beantwoord je de vragen van de raad, inwoners en collega’s. Bovendien houd je je bezig met de organisatie van bijeenkomsten en participatieprocessen (i.s.m. de omgevingsmanager). Gezocht wordt een communicatieadviseur met minimaal drie jaar ervaring. Ook heb je ervaring met het thema energietransitie. Gemeentelijke ervaring is een pré. Verder heb je ervaring van omgevingsanalyses en omgevingscommunicatie. En met werken met leefstijlen en/of brede doelgroep differentiatie. Tevens heb je ervaring met communicatie in weerstandssituaties. Je bent zowel strategisch denker en sparring partner voor projectleider als praktische uitvoerder van middelen.
Bij voorkeur heb je een vlotte pen. Middels een aanbesteding wordt een tijdelijke opdracht aangeboden voor de duur van tien maanden (interim). Verlenging met drie keer drie maanden is mogelijk. 20 uur per week. 'Bring your own device' is van toepassing (laptop en mobiel). Reageren kan tot en met woensdag 17 april 12:00 uur. Uurtarief: 65 euro (ex. btw en incl. verdere reis- en onkosten).

Utrecht

Voor de gemeente Utrecht zoek pzSearch een recruiter (interim) voor minimaal 3 maanden en gemiddeld 32-36 uur per week. Uurtarief is max. 70 euro (incl. reiskosten en overige kosten, excl. btw). Samen met andere recruiters binnen dit team, vindt en enthousiasmeer jij de juiste kandidaten om te komen werken voor onze mooie stad. Jij bent het aanspreekpunt voor leidinggevenden over capaciteitsaanvragen, voert stevige intakegesprekken met de verschillende leidinggevenden/vacaturehouders en voorziet ze van instructie en heldere planning en schrijft vacatureteksten. Je zet jobmarketing in, bepaald de wervingsstrategie, helpt het management met de voorbereiding van gestructureerd interviewen en geeft instructies over het voeren van sollicitatiegesprekken. Daarnaast adviseer je gevraagd of ongevraagd en zorgt voor een prettige candidate journey.  Je beschikt over meer dan 10 jaar werkervaring als recruiter binnen een corporate recruitment afdeling, waarvan enkele jaren binnen een complexe organisatie. Je bent bekend met diverse ATS systemen (Ubeeo is een pre) en ervaring als recruiter bij een organisatie met meer dan 2000 medewerkers. Jouw vakkennis breng je met groot gemak over op de leidinggevenden/vacaturehouders, die jouw expertise hard nodig hebben. Doordat jij gestructureerd te werk gaat, houd jij het overzicht in een turbulente omgeving. Mensen meekrijgen, daar krijg je energie van. Daar waar anderen afhaken, ga jij verder. 
Middels een aanbesteding wordt een tijdelijke opdracht aangeboden voor de duur van 3 maanden. Verlenging is mogelijk. 32-36 uur per week. Startdatum: uiterlijk 1 mei 2024. Uurtarief: max. € 70,- per uur, afhankelijk van kennis en ervaring (exclusief BTW en inclusief kosten woon-werkverkeer, verblijfkosten en eventuele overige kosten). Solliciteren kan tot 16 april, 12.00 uur.

Utrecht

Voor de gemeente Utrecht zoekt pzSearch een HR Business Partner (interim) voor minimaal 6 maanden en gemiddeld 32 uur per week. Hybride werken is mogelijk. Max. uurtarief is 74 euro per uur (incl. reiskosten en overige kosten, excl. btw). Als HR-business partner ben je de schakel tussen HRM en het management van de Gemeente Utrecht. Je adviseert hen bij uiteenlopende HRM-vraagstukken, zoals strategische personeelsplanning, het vertalen van de opgaven in de stad naar HRM-doelen, inclusie en diversiteit, duurzame inzetbaarheid en complexe personele casuïstiek. Je opdracht is om de drie vaste HR Business Partners te ondersteunen in hun reguliere werkzaamheden voor het management, vraagstukken over te nemen en onderwerpen samen uit te werken. Jullie maken samen onderlinge afspraken over de exacte taak- en rolverdeling. Je beschikt minimaal over een relevante hbo- of wo-opleiding, hebt minimaal 10 jaar vakinhoudelijke ervaring als sparringpartner en adviseur van MT of managers van complexe organisaties en hebt 3 jaar ervaring bij de overheid of een andere grote gemeente. Je adviseert met een integrale blik op het gehele speelveld aan HR-onderwerpen en kan goed schakelen tussen de verschillende belangen van alle partijen waarmee je samenwerkt. Daarnaast zet je overtuigingskracht op een resultaatgerichte manier in, weet je draagvlak te creëren voor voorstellen die op weerstand stuiten, weet je je weg snel te vinden in een complexe organisatie en zorg je proactief voor voortgang op de vraagstukken die je oppakt. Middels een aanbesteding wordt een tijdelijke opdracht aangeboden voor de duur van 6 maanden. Verlenging is mogelijk. Gemiddeld 32 uur per week. Startdatum: z.s.m. Uurtarief: max. 74 euro per uur, afhankelijk van kennis en ervaring (exclusief BTW en inclusief kosten woon-werkverkeer, verblijfkosten en eventuele overige kosten). Solliciteren kan tot donderdag 18 april, 9.00 uur.

Utrecht (hybride)

Voor de provincie Utrecht zoekt Communicatie & Co een communicatieadviseur Uitvoering Landelijk Gebied (ULG) - interim. Je adviseert en ondersteunt projectleiders bij het ontwikkelen en implementeren van communicatiestrategieën, -plannen, stakeholderanalyses en een participatieaanpak. Advies kan variëren van hoe om te gaan met bewoners in een gebied tot hoe communicatie kan bijdragen aan het behalen van de doelen van een project of gebiedsproces. Ook geef je uitvoering aan deze plannen door o.a. het creëren van content, advisering en het ondersteunen van bijeenkomsten en opstellen van storyboards voor video’s. Het gaat om projecten en gebiedsprocessen met voornamelijk als doel natuurherstel of -realisatie. Ook draag je bij aan het professionaliseren en organiseren van de communicatie voor het Uitvoeringsorganisatie Landelijk Gebied die in oprichting is. Je houdt rekening met de doelstellingen van ULG en van corporate communicatie. Je wordt het aanspreekpunt van een gebied waar je werkt aan projecten- en of gebiedsprocessen waar dezelfde thema’s spelen en de subsidies die bestaan om de doelen te bereiken. Tot slot ben je verantwoordelijk voor het creëren en uitvoeren van diverse soorten content voor in- en externe kanalen. Denk aan persberichten, nieuwsbrieven, sociale mediaberichten en websitepagina’s. Gezocht wordt een adviseur met minimaal drie jaar ervaring in de fysieke leefomgeving. Ook heb je ervaring met omgevingscommunicatie- en participatie. Je hebt ervaring met het opstellen en ontwikkelen van strategische communicatieplannen die aansluiten bij de organisatiedoelen en de behoeften van verschillende belanghebbenden. Je hebt eerder in multidisciplinaire teams samengewerkt. Bij voorkeur heb je ervaring binnen een overheidsinstelling. Tevens heb je begrip van de politiek en sociale context waarin de provincie opereert. De complexiteit van de projecten en gebiedsprocessen vraagt dat je niet alleen de strategische lijnen volgt, maar ook adequaat en praktisch reageert op actuele ontwikkelingen. Bovendien weet je wat cross mediaal betekent en je kan dit toepassen. Je hebt ervaring met verschillende digitale tools, zoals social media, Mail Camp en Canva. Ook heb je ervaring met het werken met het communicatieframe van Betteke van Ruler. Verder ben je in staat om complexe informatie duidelijk en begrijpelijk te communiceren naar de verschillende doelgroepen. Je hebt dan ook een vlotte pen. Daarnaast heb je sterke persoonlijke vaardigheden om relaties op te bouwen en te onderhouden, zowel intern met collega’s als extern met belanghebbenden. Je springt graag reactief in op opdrachten. Je werkt zelfstandig, maar je bent ook een teamspeler die graag met andere collega's meedenkt en de handen uit de mouwen steekt. Tot slot heb je het vermogen om informatie te analyseren, problemen te identificeren en doordachte oplossingen voor te stellen. Middels een aanbesteding wordt een tijdelijke opdracht aangeboden voor de duur van een jaar (interim). Verlenging met twee keer zes maanden is mogelijk. Z.s.m. starten. 32 tot 40 uur. Reageren kan tot en met donderdag 18 april 12:00 uur. Uurtarief: 75,- euro (ex. btw en incl. verdere reis- en onkosten).

Den Haag

Voor NNIP zoekt PAsearch een Assistant to the NNIP Board (interim) voor minimaal 8 maanden en 28-36 uur per week in Den Haag. Uurtarief in overleg. Als assistent private debt ben jij degene die het team op de afdeling Beleggen ondersteunt. Je verricht aan secretariële, administratieve, reis- en algemeen (kantoor) ondersteunende taken. Ook ondersteun je de senior manager op de beleggingsafdeling zodat die zijn verantwoordelijkheden op een effectieve wijze kan uitvoeren. Naast je reguliere werkzaamheden ben je er ook verantwoordelijk voor om snel in te spelen op veranderende prioriteiten. Jij bent o.a. verantwoordelijk voor planningsbeheer, post- en postafhandeling, correspondentiebeheer, beheer informatiestromen en project gerelateerde ondersteuning. Je beschikt over enkele jaren ervaring in een ondersteunende rol op middenmanagementniveau in een drukke, internationale omgeving en goede mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden in zowel het Engels als het Nederlands. Daarnaast beschikt je over uitstekende organisatorische en tijdmanagementvaardigheden, bent een proactieve organisator en een zelfstarter die zijn/haar weg weet te vinden in de organisatie. Tot slot hebt een servicegerichte en nieuwsgierige houding, ben je gewend om met gevoelige en vertrouwelijke informatie om te gaan en ben je een teamspeler. Middels een aanbesteding wordt een tijdelijke opdracht aangeboden voor de duur van 8 maanden. 28-36 uur per week. Startdatum: 1 mei 2024. Uurtarief in overleg. Solliciteren kan tot 10 april, 10.00 uur.

Amsterdam/hybride

Voor Stichting Waternet zoek pzSearch een senior HR-adviseur (interim) voor minimaal 11 maanden en 36 uur per week in Amsterdam/hybride. Uurtarief is max. 80 euro incl. reiskosten en overige kosten, excl. btw. Je borgt samen met collega's de dienstverlening op het gebied van HR advies, maar brengt het ook een stap verder. Je adviseert het management over verschillende HR thema’s, zoals op het gebied van leiderschap, strategisch personeelsmanagement, inrichting van de organisatie, maar ook duurzame inzetbaarheid, rechtspositionele vraagstukken en personele kwesties. Je denkt inhoudelijk mee over (beleid)ontwikkelingen en de consequenties daarvan, vertaalt de HR-doelstellingen naar de praktijk en begeleidt leidinggevenden bij het vormgeven van veranderingen in hun teams. Je zorgt ervoor dat het HR-beleid organisatie breed consequent wordt toegepast. Ook heb je een belangrijk aandeel in het begeleiden van organisatieontwikkelingen. Je hebt minimaal een afgeronde WO opleiding in een relevante studierichting (bijvoorbeeld Bestuurskunde of Bedrijfskunde) en hebt minimaal zeven jaar ervaring als HR Adviseur ineen complexe overheidsorganisatie als een van de G40gemeenten, een ministerie of uitvoeringsorganisatie. Je hebt minimaal 5 jaar ervaring als HR adviseur bij een reorganisatie, bent aantoonbaar in staat om HR onderwerpen/thema’s van begin tot einde goed op te pakken en te implementeren en hebt actuele kennis van het HR vakgebied en weet wat er hierin speelt binnen het publieke domein. Daarnaast heb je goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift. Middels een aanbesteding wordt een tijdelijke opdracht aangeboden voor de duur van 11 maanden. Verlenging is mogelijk. 36 uur per week. Startdatum: z.s.m. Uurtarief: max. euro 80 per uur, afhankelijk van kennis en ervaring (exclusief BTW en inclusief kosten woon-werkverkeer, verblijfkosten en eventuele overige kosten). Solliciteren kan tot 17 april, 10.00 uur.

Utrecht

Voor de gemeente Utrecht zoekt PAsearch een Managementassistent (interim) voor minimaal 6 maanden en gemiddeld 36 uur per week. Uurtarief is max. 55 euro, inclusief reiskosten en overige kosten en excl. btw. In de functie van managementassistent ben je hét aanspreekpunt voor de managers en teams die je ondersteunt. Jij bent een echte duizendpoot en je ondersteunt en organiseert in de breedste zin van het woord. Concreet betekent dit dat je de complexe agenda’s en afdelingsmailbox beheert, de vergaderingen notuleert, kantoorartikelen, visitekaartje, bloemen etc. bestelt, afspraken maakt voor in- en externen en grote bijeenkomsten en events organiseert inclusief in- of externe locatie. Daarnaast voer je ondersteunende HRM-taken uit en maak je financiële verplichtingen aan in SAP SRM. Je beschikt over minimaal MBO 4 werk- en denkniveau (een secretariële opleiding is een pre), ervaring met complex agendabeheer en hebt meer dan 2 jaar werkervaring in een soortgelijke functie. Daarnaast heb je ruime ervaring met MS-Officepakketten, met name met Outlook en Teams, ervaring met het werken in teamverband en je beheerst de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk. Je kunt op zakelijke maar dienstverlenende wijze met collega’s en klanten communiceren en hebt goede contactuele eigenschappen om contacten te onderhouden op zowel
management- als uitvoerend niveau. Door jouw inzet, je oog voor structuur en je nauwkeurigheid creëer je overzicht en rust. Middels een aanbesteding wordt een tijdelijke opdracht aangeboden voor de duur van 6 maanden. Verlenging is mogelijk. 36 uur per week. Startdatum: 22 april 2024. Uurtarief: max. € 55,- per uur, afhankelijk van kennis en ervaring (exclusief BTW en inclusief kosten woon-werkverkeer, verblijfkosten en eventuele overige kosten). Solliciteren kan tot 10 april, 9.00 uur.

Utrecht

Voor de provincie Utrecht zoekt PAsearch een Ondersteuning Coördinatie Uitvoering Landelijk Gebied (interim) voor minimaal 6 maanden en 16 tot 20 uur per week. Uurtarief in overleg. Je hebt als hoofdtaak de coördinator te ondersteunen. Dit houdt o.a. in het inplannen van complexe afspraken voor de coördinator, het opstellen en bijhouden van de actielijst en eventueel facilitaire zaken regelen voor het wekelijks programmaoverleg en het voorbereiden en helpen organiseren van brede AVP/ULG bijeenkomsten. Daarnaast stel je de actielijst op van het maandelijkse stafoverleg en bewaakt deze, je monitort dagelijks de mailbox van de coördinator, je ondersteunt bij de onboarding van nieuwe medewerkers, je ondersteunt bij administratieve werkzaamheden en bij evaluatie(sessie) van nieuwe medewerkers. Je beschikt over minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 4 jaar met secretariële/ ondersteunende werkzaamheden bij projecten en of programma’s en een afgeronde opleiding op minimaal mbo niveau 4 (richting secretarieel, PMO en/of ondersteunde medewerker is een pre). Het heeft de voorkeur als je minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar hebt bij een overheidsinstelling. Daarnaast heb je een groot zelf startend vermogen, je bent initiatiefrijk en handelt proactief. Je bent accuraat, flexibel, stressbestendig, sociaal vaardig en beschikt over goede mondelinge en schriftelijke vaardigheden. Middels een aanbesteding wordt een tijdelijke opdracht aangeboden voor de duur van 6 maanden. Verlenging met 2 x 3 maanden is mogelijk. 16-20 uur per week. Startdatum: z.s.m. Uurtarief in overleg. Solliciteren kan tot vrijdag 5 april, 9.00 uur.

Rijswijk

Voor gemeente Rijswijk zoekt LegalSearch een Senior Jurist Fysieke leefomgeving (interim) voor minimaal 6 maanden en 32-26 uur per week. Uurtarief is max. € 90,- (incl. reiskosten en overige kosten en excl. btw). Jouw werkzaamheden zullen o.a. bestaan uit het ambtelijk afhandelen van bezwaarschriften, met name op het gebied van omgevingsrecht, openbare orde en veiligheid en bijzondere wetten en behandeling van & advisering aan bestuur en organisatie inzake complexe en bestuurlijk gevoelige juridische vraagstukken, met name op bovengenoemde rechtsgebieden. Je organiseert het horen, zorgt voor verslaglegging en stelt de beslissing op bezwaar op. Daarnaast behandel je zelfstandig (hoger) beroepszaken en verzoeken om een voorlopige voorziening. Vanuit je senioriteit signaleer je juridische risico's en ontwikkelingen en begeleid en ondersteun je collega juristen van jouw cluster, in voorkomende gevallen op casus niveau én in hun ontwikkeling. Je beschikt over aantoonbare werkervaring op het gebied van het omgevingsrecht en handhavingsrecht, minimaal een afgeronde opleiding Rechten op hbo bachelor niveau en minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als jurist bij een gemeentelijke instelling. Het heeft daarnaast de voorkeur als je minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar hebt met het behandelen van bezwaar- en beroepschriften op het gebied van omgevingsrecht, openbare orde en veiligheid en bijzondere wetten. Werkervaring als jurist bij een gemeentelijke instelling en met het begeleiden en ondersteunen collega (junior) juristen is een pre. Middels een aanbesteding wordt een tijdelijke opdracht aangeboden voor de duur van 6 maanden. Verlenging met 3 x 6 maanden is mogelijk. 32-36 uur per week. Startdatum uiterlijk 1 mei 2024. Uurtarief: max. € 90,- per uur, afhankelijk van kennis en ervaring (exclusief BTW en inclusief kosten woon-werkverkeer, verblijfkosten en eventuele overige kosten). Solliciteren kan tot dinsdag 9 april, 10.00 uur.

Hardenberg/Dedemsvaart/Amsterdam

Voor een internationale leverancier van duurzame producten en oplossingen voor de bouw- en infrastructuurindustrie zoekt pzSearch een Servicedesk Medewerker HR & Payroll (vast) voor minimaal 32 uur per week. Standplaats is flexibel, er zijn 3 werklocaties mogelijk, namelijk Hardenberg, Dedemsvaart en Amsterdam (hybride mogelijk). Jouw rol zal in het eerste jaar vooral focussen op het payroll proces. Er zal op de korte termijn een wisseling van provider plaatsvinden wat een grote impact heeft op het huidige payroll proces, zowel op lokaal als op global niveau. Jij bent onderdeel van het project en samen met de projectleider de basis gaan leggen, verbeteren en zorgdragen voor een solide werkproces die bestand is tegen de toekomst. Naast je focus op het payroll proces ben je het gezicht voor eerstelijnsvragen vanuit medewerkers en je werkt nauw samen met HR collega’s om een accurate operationele uitvoer te verzorgen. Je bent een ervaren HR professional met aantoonbare kennis, kunde en ervaring met payroll processen en de verwerking hiervan in AFAS Software. Je bent klaar voor een uitdaging in je carrière en vindt het leuk om verder te ontwikkelen bij een multinational. Je bent in het bezit van een groot aanpassingsvermogen en bent iemand die servicegericht te werk gaat. Je beschikt over een uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord in geschrift en bent organisatorisch en administratief sterk onderlegd. Daarnaast is ervaring binnen een grote, complexe en internationale omgeving een pre, net als een een bachelor diploma of MBO opleiding in HR. Een afwisselende en uitdagende baan voor minimaal 32 uur per week binnen een organisatie waar je impact kan maken. Je werkt met een enthousiast en professioneel team binnen een internationale werkomgeving waar je wordt aangemoedigd om je talent te ontwikkelen. Goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals pensioen, vakantiedagen en korting via collectieve verzekeringen.

Pijnacker

Voor de gemeente Pijnacker-Nootdorp zoekt PAsearch een Medewerker bestuurssecretariaat/bestuurssecretaresse (interim) voor minimaal 5 maanden en 20-24 uur per week in Pijnacker. Uurtarief in overleg. Als medewerker bestuurssecretariaat/bestuurssecretaresse vorm je samen met vier collega’s het secretariaat van de collegeleden. Je werkzaamheden bestaan o.a. uit complex agendabeheer (niet alleen het inplannen van de afspraak maar ook alle faciliteiten rondom de afspraak organiseren), verbanden leggen tussen de e-mail en de agenda en hier naar handelen en meelezen en anticiperen op e-mail van de wethouders. Daarnaast bereid je overleggen voor, completeer je vergaderstukken en bewaak je de voortgang van inhoudelijke onderwerpen. Je bent het eerste aanspreekpunt voor mensen van binnen en buiten de organisatie. Je beschikt over aantoonbare werkervaring de afgelopen 5 jaar in een bestuurlijke omgeving, minimaal 1 jaar werkervaring als administratief ondersteuner en een afgeronde opleiding op minimaal mbo 4 niveau in secretariële/ administratieve richting. Het is een pre als je minimaal 3 jaar werkervaring hebt als managementondersteuner binnen een gemeentelijke organisatie, ervaring met complex agendabeheer en ervaring met archiverings- en documentatietechnieken in Zaaksysteem en Notubiz. 'Bring your own device’ is van toepassing. Middels een aanbesteding wordt een tijdelijke opdracht aangeboden voor de duur van 5 maanden. Verlenging met 2 x 3 maanden is mogelijk. 20-24 uur per week. Startdatum: 15 april 2024. Uurtarief in overleg. Solliciteren kan tot 26 maart, 9.00 uur.

Utrecht

Voor de gemeente Utrecht zoekt LegalSearch een regievoerend jurist (interim) voor minimaal 12 maanden en 36 uur per week. Uurtarief is max. € 110,- incl. reiskosten en overige kosten, excl. btw. In deze uitdagende functie van regievoerend jurist Rechtsbescherming ben jij inhoudelijk expert op complexe dossiers bezwaar en beroep. Daarin voer jij regie, initieer je oplossingen (alternatieve geschillen beslechting) en stuur je proactief op samenwerking met de organisatieonderdelen, en behandel je zelf ook bezwaar en beroep zaken. Je kunt goed schakelen tussen zowel de verschillende onderwerpen, als tussen strategie en uitvoering. Verder neem je moeiteloos de gewenste rol aan, variërend van controlerend en regievoerend tot adviserend en faciliterend. Je pakt doorgaans de complexere zaken op die politiek gevoelig (kunnen) zijn. Daarnaast heb je een actieve coördinerende rol in het team. Je hebt een WO-studie Nederlands recht afgerond (afstudeerrichting Staats- en Bestuursrecht is een pre) en minimaal 10 jaar werkervaring als jurist en adviseur met de behandeling van bezwaar en beroepschriften in het fysieke domein, bij voorkeur (deels) bij een overheidsinstelling/gemeente. Daarnaast heb je ervaring met het begeleiden van complexe en bestuurlijk gevoelige dossiers in het fysieke domein. Bij voorkeur beschik je over ervaring in regievoering en coördineren van de werkzaamheden en organisatievermogen. Middels een aanbesteding wordt een tijdelijke opdracht aangeboden voor de duur van 12 maanden. Verlenging is mogelijk. 36 uur per week. Startdatum: 1 april 2024. Uurtarief: max. € 110,- per uur, afhankelijk van kennis en ervaring (exclusief BTW en inclusief kosten woon-werkverkeer, verblijfkosten en eventuele overige kosten). Solliciteren kan tot 21 maart, 9.00 uur.

Hoorn/hybride

Voor de Omgevingsdienst Noord-Holland Noord zoekt pzSearch een HR-projectleider voor minimaal 6 maanden en 24 uur per week in Hoorn (hybride). Uurtarief is max. €90,- incl. reiskosten en overige kosten, excl. btw. Je bent een gedreven projectleider HR die samen met het HR-team de benodigde inhaalslag binnen het HR-team gaat realiseren. Waaronder het inrichten van de rollen en verantwoordelijkheden binnen het team en optimaliseren van de HR processen. Je werkt nauw samen met de HR-medewerkers die strategische, beleidsmatige en operationele taken vervullen. Jij ziet wat de organisatie nodig heeft en bent samen met de teamleider Intern Advies verantwoordelijk voor het verder ontwikkelen en professionaliseren van het HR-Team, de HR processen, systemen en stuurinformatie. Je begeleid en faciliteert het HR-team bij de implementatie en zorgt voor onderlinge verbinding. Je beschikt over minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als HR projectleider/manager, aantoonbare kennis van HR-management- en verandermanagement en een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau. Bij voorkeur heb je 5 jaar ervaring als HR projectleider waarbij de nadruk lag op procesoptimalisatie en sturen/coördineren van een HR of projectteam en 3 jaar aantoonbare ervaring in afgelopen 5 jaar met het ontwikkelen en implementeren van HR-beleid en -processen. Het is een pre als je ervaring hebt op het gebied van HR binnen een gemeentelijke instelling, ervaring met AFAS en beschikt over een Lean certificering. Middels een aanbesteding wordt een tijdelijke opdracht aangeboden voor de duur van 6 maanden. Verlenging met 1 x 3 maanden is mogelijk. 24 uur per week. Startdatum: 1 april 2024. Uurtarief: max. € 90,- per uur, afhankelijk van kennis en ervaring (exclusief BTW en inclusief kosten woon-werkverkeer, verblijfkosten en eventuele overige kosten). Solliciteren kan tot 21 maart, 9.00 uur.

Leiden

Voor Omgevingsdienst West-Holland zoekt pzSearch een Teamleider en projectleider HR (interim) voor minimaal 12 maanden en 32 uur per week in Leiden. Uurtarief is max. € 95,- (incl. reiskosten en overige kosten, excl. btw). In deze rol werk jij mee aan een aanpassing in de structuur van de interne organisatie. Een onderdeel hiervan is het programma HR in Control, dat als doel heeft om het taakveld HR intern beter te positioneren, zowel (beleids-)inhoudelijk, kwalitatief als organisatorisch. Jij bent enerzijds de rechterhand van directie en de huidige programmamanager en anderzijds een sparringpartner voor de organisatie op een breed spectrum van HR gerelateerde onderwerpen. Met jouw frisse ideeën en scherpe blik op HR fungeer jij als aanjager van organisatie brede veranderingen en help je de organisatie als geheel verder. Je beschikt over minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar op het gebied van HR op strategisch niveau binnen een overheidsorganisatie en een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau op het gebied van HR/ P&O (wo master niveau is een pre). Bij voorkeur heb je minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de 5 jaar met arbeidsrecht en minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar op het gebied van HR op strategisch niveau binnen een gemeentelijke instelling, omgevingsdienst of provincie. 'Bring your own device' is van toepassing. Middels een aanbesteding wordt een tijdelijke opdracht aangeboden voor de duur van 12 maanden. Verlenging met 2 x 12 maanden is mogelijk. 32 uur per week. Startdatum: 2 april 2024. Uurtarief: max. € 95,- per uur, afhankelijk van kennis en ervaring (exclusief BTW en inclusief kosten woon-werkverkeer, verblijfkosten en eventuele overige kosten). Solliciteren kan tot 24 april, 9.00 uur.

Alkmaar

Voor GGD Hollands Noorden zoekt pzSearch een Corporate Recruiter (interim) voor minimaal 7 maanden en 32 uur per week in Alkmaar. Uurtarief is max. €75,- incl. reiskosten en overige kosten, excl. btw. Jouw werkzaamheden bestaan o.a. uit werving & sourcing, waarbij je actief zoekt naar gekwalificeerde kandidaten. Je bent betrokken bij het selectieproces, waarbij de leiding kunnen nemen en regie kunnen voeren in een selectiegesprek van belang is. Daarnaast onderhoud je relaties met kandidaten zowel tijdens als na het wervingsproces en je werkt samen met verschillende belanghebbenden binnen de organisatie. Dit omvat ook overleg met hiring managers om vacatures te verduidelijken, de wervingsstrategieën te bepalen en feedback te verzamelen over kandidaten. Je beschikt over minimaal 4 jaar relevante werkervaring in een middelgrote en hectische organisatie, een afgeronde hbo-opleiding (richting HRM, MER of Commercieel management is een pre) en bent woonachtig in het werkgebied van GGD Hollands Noorden. Je beschikt over goede communicatieve, interpersoonlijke en organisatorische vaardigheden. Je hebt het vermogen om creatieve oplossingen te bedenken en hebt doorzettingsvermogen. Daarnaast heb je kennis van arbeidswetgeving en recruitmentpraktijken en kennis van Afas, social media en Microsoft Office. Middels een aanbesteding wordt een tijdelijke opdracht aangeboden voor de duur van 7 maanden. Verlenging met 2 x 6 maanden is mogelijk. 32 uur per week. Startdatum: uiterlijk per 1 juni 2024. Uurtarief: max. € 75,- per uur, afhankelijk van kennis en ervaring (exclusief BTW en inclusief kosten woon-werkverkeer, verblijfkosten en eventuele overige kosten). Solliciteren kan tot 27 maart, 10.00 uur.

Utrecht/hybride

Voor Rabobank Legal zoekt LegalSearch een Senior Legal Counsel (interim) voor 6 maanden en 36 uur per week in Utrecht (hybride). Uurtarief is max. € 100,-. Als senior Legal Counsel zie je onder meer toe op het op-/doorpakken van een project op het gebied van herstructureringen van deelnemingen/dochters, liquidaties, fondsinvesteringen en strategische M&A. We zijn op zoek naar een ZZP’er die ruimte ervaring heeft op het gebied van Corporate / M&A. Je dient Nederlands te spreken, Nederlands recht te hebben gestudeerd en hebt minimaal 5-8 jaar relevante werkervaring. Bij voorkeur heb je eerder in je carrière gewerkt in de advocatuur. Ervaring met Private Equity en kennis van regulations die gelden voor Nederlandse banken, zijn een pré maar geen must. Middels een aanbesteding wordt een tijdelijke opdracht aangeboden voor de duur van 6 maanden. Verlenging is niet mogelijk. 36 uur per week. De begindatum is 11 april 2024, einddatum zal 11 oktober 2024 zijn. Uurtarief: max. € 100,- per uur, afhankelijk van kennis en ervaring (exclusief BTW en inclusief kosten woon-werkverkeer, verblijfkosten en eventuele overige kosten). Solliciteren kan tot 5 maart, 8.00 uur.

Gouda

Voor een van onze opdrachtgevers in de kinderopvang zoekt PZsearch een Recruiter (Interim) voor minimaal 5 maanden en 32 uur per week in Gouda. Uurtarief is max. 70 uur per week (incl. reiskosten en overige kosten, excl. btw). Als ervaren interim recruiter met een grondige kennis van de wet- en regelgeving binnen de kinderopvang, ben jij bedreven in het optimaliseren van recruitmentprocessen en -procedures door strategische implementatie van processen en automatisering. Jouw rol omvat het opstellen van gedegen wervingsprofielen en het adviseren over effectieve wervingsmiddelen en -activiteiten. Je ondersteunt bij het proactief benaderen van potentiële kandidaten en voert onderzoek uit naar diverse wervingsmogelijkheden om de beste talenten aan te trekken.

In jouw functie ben je verantwoordelijk voor het selecteren van CV's en het verstrekken van advies aan het management omtrent geschikte kandidaten. Binnen het team van zeven HR-professionals draag jij bij aan een gestroomlijnde en efficiënte wervingsaanpak, waarbij je nauw samenwerkt met je collega's om de doelen van de organisatie te bereiken en te overtreffen. Wij zoeken een ondernemende, allround recruiter, die enthousiast wordt van de uitdaging waar deze voor staat. Vanuit je werkervaring begrijp je hoe je als recruiter het primaire proces optimaal kan ondersteunen – je brengt de nodige bagage mee, waarbij je ook ruimte krijgt je te ontwikkelen. Je kunt goed hoofd- van bijzaken onderscheiden en prioriteiten aanbrengen en blijft daarbij dicht op het operationele proces – je bent een denker én doener. Je bent koersvast zonder rigide te zijn, waarbij je kunt terugvallen op collega’s en management die samen met jou deze klus klaren.

Je beschikt over een grondige kennis van de wet- en regelgeving binnen de kinderopvang. Je bent ondernemend, innovatief en durft buiten de gebaande paden te treden.

Je bent mensgericht, luistert, vraagt door en weet te verbinden – transparant en laagdrempelig. Je spreekt jouw verwachtingen uit, en collega’s aan. Je geeft en ontvangt gemakkelijk feedback en realiseert je dat glans soms voorafgegaan wordt door wrijving. Een tijdelijke opdracht wordt aangeboden voor de duur van vijf maanden. Hybride werken is mogelijk (3 dagen op kantoor). 32 uur per week. Starten: medio mei 2024. Maximum uurtarief: 70 euro (ex. btw en incl. reis- en onkosten).

Utrecht

Voor de gemeente Utrecht zoekt PAsearch een bestuurssecretaresse (interim) voor ongeveer 4 maanden en 32-36 uur per week. Uurtarief is max. € 60,- (incl. reiskosten en overige kosten, excl. btw). Als doorgewinterde assistent ben je een echte duizendpoot. Samen met een communicatieadviseur en een bestuursadviseur ondersteun je één of meerdere bestuurders over de hele breedte van zijn of haar portefeuilles. Jij bent een aanspreekpunt voor interne en externe contacten, programmeert de zeer complexe agenda en scant actief op belangrijke berichten in de mailboxen, je handelt op eigen initiatief mailberichten af of bespreekt met de bestuurder en/of het team, je draait mee in het team van adviseurs rond de collegeleden, je zit daar stevig aan tafel en levert jouw inbreng op logistieke, agenda-technische en persoonlijke zaken en je zorgt ervoor dat de voorbereiding voor de diverse afspraken correct en tijdig beschikbaar is. Je brengt minimaal een Mbo+ opleiding mee en hebt minimaal 5 jaar ervaring als (bestuurs-)assistent op executive level, denk aan gemeentesecretaris, algemeen directeur of bestuurder. Bij voorkeur heb je recente (in de afgelopen vijf jaar) ervaring opgedaan in een vergelijkbare rol binnen een G4 of 100K plus gemeente. Daarnaast heb je interesse in het lokale bestuur en een politiek-georiënteerde omgeving, beschik je over politieke sensitiviteit, digitale vaardigheid en hou je overzicht in een complexe setting en weet de juiste prioriteiten te stellen. Middels een aanbesteding wordt een tijdelijke opdracht aangeboden voor de duur van vier maanden. Verlenging is mogelijk. 32-36 uur per week. Startdatum: half april. Uurtarief: max. € 60,- per uur, afhankelijk van kennis en ervaring (exclusief BTW en inclusief kosten woon-werkverkeer, verblijfkosten en eventuele overige kosten). Solliciteren kan tot donderdag 22 februari, 9.00 uur.

Amsterdam

Voor de gemeente Amsterdam zoekt pzSearch een Senior adviseur recruitment - Financiën en Inkoop (interim) voor minimaal 5 maanden en 32-36 uur per week. Uurtarief is max. €75,- (incl. reiskosten en overige kosten, excl. btw). Jij gaat de werving en selectie voor de directie Financiën en Inkoop verzorgen. Het betreft met name senior profielen op Finance Professionals & Inkoopspecialisten. Je bent verantwoordelijk voor het invullen van concern brede vacatures bij directie F&I. Je bent de sparringpartner voor de opdrachtgevers en collega’s en bent sterk in administratieve recruitment processen. Door je kennis van de arbeidsmarkt weet je op slimme manieren kandidaten te werven. Een onderscheidende, persoonlijke en toegespitste benadering die écht aansluit om de moeilijke vervulbare posities in te vullen rekening houdend met de wensen van de opdrachtgever. Hierbij maak je gebruik van je specialisme je search skills en inbreng van je eigen netwerk. Je beschikt over minimaal 5 jaar relevante werkervaring als Senior Recruiter en hebt aantoonbare ervaring met werving en selectie, social media en arbeidsmarktcommunicatie. Daarnaast heb je ervaring met sourcen en beschik je minimaal over een hbo werk- en denkniveau. Bij voorkeur heb je aantoonbare ervaring in het werven van financieel, management en staf profielen op hbo/wo-niveau en beschik je over een relevant netwerk. Ervaring met inhuur van professionals is een pre. Middels een aanbesteding wordt een tijdelijke opdracht aangeboden voor de duur van 5 maanden. Verlenging is mogelijk. 32-36 uur per week. Startdatum: z.s.m. Einddatum: 30-4-2024. Uurtarief: max. € 75,- per uur, afhankelijk van kennis en ervaring (exclusief BTW en inclusief kosten woon-werkverkeer, verblijfkosten en eventuele overige kosten). Solliciteren kan tot 10 november, 9.00 uur.

Amsterdam

Niet alle openstaande communicatiefuncties (vast en interim) staan op onze site. Meld je zodoende aan voor onze e-mailings om de nieuwste functies te ontvangen. En heb je vragen? Neem gerust contact met ons op.

Nederland

Niet alle openstaande redactionele vacatures (vast en interim) staan op onze site. Meld je zodoende aan voor onze e-mailings om de nieuwste functies te ontvangen. En heb je vragen? Neem gerust contact met ons op.

Nederland

Niet alle openstaande marketing-vacatures (vast en interim) staan op onze site. Meld je zodoende aan voor onze e-mailings om de nieuwste functies te ontvangen. En heb je vragen? Neem gerust contact met ons op.

Nederland

Niet alle openstaande creatieve vacatures (vast en interim) staan op onze site. Meld je zodoende aan voor onze e-mailings om de nieuwste functies te ontvangen. En heb je vragen? Neem gerust contact met ons op.

Hilversum

Voor de gemeente Hilversum zoekt legalSearch een jurist Bezwaar en Beroep (interim). Je geeft juridisch advies op het vakgebied Wabo, Wro, Ww en Apv (bouwen, gebruik, vellen, aanleggen, uitwegen). Tevens geef je advies, ondersteun en verzorg je de afhandeling bij en van bezwaar, beroep en hoger beroepszaken binnen het werkgebied. Je treedt op als gemachtigde van het college van B&W bij de commissie bezwaarschriften/ Rechtbank/ Raad van State. Verder bied je ondersteuning en juridische advisering bij aanvragen omgevingsvergunning en het behandelen van zienswijzen/ bedenkingen. Ook voer je verweer in/ ondersteun je bij zgn. aandachtsdossiers. Je voert (zienswijze) gesprekken met in- en externe partijen. Daarnaast lever je een bijdrage aan de invoering en implementatie van de Omgevingswet. Tenslotte neem je zelfstandig deel aan verschillende (kortlopende) projecten en overleggen al dan niet als plaatsvervanger van collega’s. Gezocht wordt een kandidaat (WO - Bestuursrecht) met minimaal vijf jaar ervaring in de afgelopen acht jaar als Jurist Wabo binnen een gemeentelijke instelling. Je hebt aantoonbare werkervaring van de APV in de afgelopen drie jaar. Verder heb je minimaal twee jaar ervaring in de afgelopen vijf jaar met bezwaar en beroep binnen het ruimtelijk domein. Daarnaast beschik je over analytisch vermogen, overtuigingskracht en heb je gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen. Tenslotte ben je initiatiefrijk, oplossings- en klantgericht en kan je goed samenwerken. Middels een aanbesteding wordt een tijdelijke opdracht aangeboden voor de duur van drie maanden (interim). Verlenging met drie keer drie maanden is mogelijk. 32 uur per week. Z.s.m. starten. Je bent beschikbaar in de avonduren (vanwege vooraf geplande zittingen Commissie bezwaarschriften). Tarief in overleg. Reageren is helaas niet meer mogelijk.