Rotterdam - Namens een toonaangevend platform voor het verkopen en verhuren van huizen zoekt creatieven.com een ux-designer die bepalend wordt voor de verdere uitbouw van de sites. De designer krijgt drie speerpunten op zijn of haar bordje: user testing, concept & design en conversie-optimalisatie. Hij of zij bedenkt sterke concepten die gericht zijn op de gebruiker. Na bestudering van de gebruikersgroepen en customer journeys dienen deze zo te worden ingericht dat de gebruiker optimaal ondersteund wordt in het bereiken van zijn of haar doelen. De designer stelt bovendien een style guide op die bijdraagt aan het realiseren van de doelstellingen van de onderneming. Met prikkelende designconcepten brengt de designer het merk tot leven. Voor het platform zijn het realiseren van KPI's van groot belang. De designer maakt dan ook doeltreffende ontwerpen, signaleert knelpunten en weet deze op te lossen. Het Heart-model speelt hierin een centrale rol. Designs zijn steeds gebaseerd op een combinatie van testresultaten, feedback, psychologie, productspecificaties en overige statistieken. De designer werkt nauw samen met een data-specialist, de marketingafdeling, product owners en developers. De designer is in dit samenspel de stem van de gebruiker. Gezocht wordt een creatieve en analytisch sterke UX-designer met een grote mate van toewijding aan het behalen van resultaten. Iemand die knelpunten in de customer journey weet te vinden en op te lossen. Een abstracte denker die zich uitstekend kan verplaatsen in de gebruiker en in staat is samen te werken in een team bestaande uit specialisten in verschillende vakgebieden. De gezochte man of vrouw is een zelfstarter met voldoende werkervaring om direct aan het werk te kunnen. Interesse heeft in functionaliteiten, interacties en interfaces. Hij of zij is uitstekend thuis in design- en prototyping-tools als Sketch. Analytisch en communicatie sterk. HBO-niveau. Geboden wordt een vaste baan bij een van de grotere platforms in de woningmarkt. Bijzondere werklocatie in de binnenstad van Rotterdam. Informeel team van circa 30 collega's. Goede sfeer en ruimte voor individualiteit. Goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden. Veel borrels en team-uitjes.
Amsterdam - On behalf of an international high tech company, we are looking for an energetic HR Business Partner (interim). In this interim position you support the implementation of Human Resources strategies and policies aligned to the local market conditions across EMEA. You are driving an inspiring culture and engagement in the workforce in close conjunction with managers and the HR team in the EMEA region. You will be accountable for (not limited to) ensuring positive employee relations, driving performance management; talent management activities; engagement and retention activities; legal compliance, policy implementation, and compensation in accordance with global platforms aligned to the needs of the local business. You have at least 8 years’ of general HR experience with an emphasis on business partnership. You are a strong communicator and you have exceptional facilitating skills.
You are able to prioritize effectively and utilize a strong stakeholder management approach in order to meet the expectations of local leadership. You are a networker and able to build and maintain strong relationships internally and externally at all levels. You are a self-starter, and work independently to resolve issues. With your positive attitude and energy you are able to work in a fast paced, target driven environment and perform well under tight time constraints and clear deadlines. You are fluent in English and preferably, at least one other European language. Offered is a fulltime interim position (5 days a week) for six months within a dynamic and fun team in a growing and increasingly successful organisation.
Amsterdam region - On behalf of an international ICT company, pzSearch is looking for an international HR manager with a background in recruitment. Recruitment and engagement in the war on talent is one of your key responsibilities. You work closely with managers globally to attract, develop and coach their teams. You coordinate global HR initiatives and arrange the 2019 training and development plan with the line managers. Help drive a cultural change program. You make people management easier for all line managers, and more interesting with the right coaching, tools and processes. You are responsible for the HR planning, including global budget and execution management. Improve HR processes by automating manual processes into 1 HR-system with an external vendor. You are passionate about HR and have a track record in attracting and developing talent with everything this requires, especially job market communication. A background in recruiting is a strong advantage. You enjoy working in a fast paced international environment and have a strong focus within an environment that requires multitasking. You have a bachelor in Human Resources, and at least 5 years' experience in HR . You have the full command of the Dutch and English. Offered is a job for 3/4 days a week within a dynamic international environment. Gross year salary 70k based on a 32 hour work week.
regio Den Haag - Voor een zeer dynamische, zakelijke dienstverlener zoeken wij een energieke HR adviseur voor de vervanging van zwangerschapsverlof. Als HR adviseur maak je deel uit van het 5-koppige HR team. Je bent verantwoordelijk voor het hele HR proces binnen jouw business unit: van in-,door- en uitstroom, ziekteverzuim, personeelsplanning tot talent ontwikkeling. Bent sparringspartner en coach voor de managers in de uitvoer van het HR beleid en taken. Naast de operationele en advies werkzaamheden staan er verschillende hr projecten op stapel, waar je vol enthousiasme aan kan (mee) werken. Wij zoeken een energieke en ervaren Hr adviseur, die al meerdere freelance opdrachten heeft uitgevoerd. Operationeel en tactisch. Jij bent ervaren in het voeren van inhoudelijke gesprekken, waar je vanuit je expertise hebt kunnen overtuigen en motiveren. Bij voorkeur binnen een profit organisatie. Je houdt van de hectiek en dynamiek die deze snel groeiende organisatie met zich meebrengt. Geboden wordt een tijdelijke opdracht van 5 maanden voor 24 uur per week. Start begin februari 2019. Uur tarief in overleg.
Den Haag - Voor TX-Keur, de organisatie achter het landelijke taxikeurmerk, zoekt Redactie & Co een webredacteur die in staat is het keurmerk te versterken. De redacteur voert allerlei communicatie-werkzaamheden uit, zoals het (her)schrijven van de nieuwe website met content, het schrijven van nieuwsbrieven, bepalen juiste inzet social media en het uitvoeren van de opgestelde merkstrategie. De redacteur krijgt de ruimte om zelf met nog meer ideeën te komen waar en hoe het bedrijf zich verder kan profileren met de juiste content. Gezocht wordt een hands-on redacteur met uitstekende communicatieve vaardigheden, in woord en geschrift. Iemand met oog voor het belang van de organisatie en met commercieel inzicht. Uitstekende beheersing van het Nederlands. Proactief ingesteld en zelfstandig werkend. De voorkeur gaat uit naar een kandidaat uit de regio Den Haag. Geboden wordt een uitzendbaan voor een periode van drie tot zes maanden. Kans op verlenging. Twee tot drie dagen in de week. Salaris rond de 3000 euro bruto per maand o.b.v. 40 uur afhankelijk van relevante ervaring en niveau.
regio Rotterdam - Voor een modern marketing- en communicatiebureau met klanten in diverse sectoren zoekt creatieven.com een vormgever met ongeveer vijf jaar bureau-ervaring. De vormgever vertaalt briefings naar middelen die passen bij het profiel van de klant. Is verantwoordelijk voor de visualisatie en stijlbewaking, van ontwerpfase tot realisatie van uitingen. Zelfstandige functie in samenwerking met klanten of als onderdeel van het in-house team. Gezocht wordt een creatieve vormgever met initiatief, dtp-technisch perfect en die denkt in beeld, kleur en typografie. Voelt zich als een vis in het water in contacten met opdrachtgevers. Hij of zij is een uitstekende sparring partner die ook weet te overtuigen. Communicatief ijzersterk. Plus goed op de hoogte van de laatste ontwikkelingen. Portfolio kenmerkt zich door goede typografie, modern, rust, lijnen, een verhaal achter het ontwerp. Zonder de gevraagde bureau-ervaring heeft het geen zin te reageren op deze vacature. Bureau is volop in ontwikkeling en samen met de vormgever willen ze groter en mooier worden, en daarin krijgt de vormgever een belangrijke rol. Organisatie breed meedenken past daar helemaal bij.
Midden-Nederland - Namens een vooruitstrevende en innovatieve zorgverlener zoekt Communicatie & Co een ambitieuze business partner. De nieuwe business partner krijgt een spilfunctie binnen het cluster zorg en wonen. Krijgt daar een uitgebreid palet aan activiteiten voor de kiezen (o.a. innovatie e robotisering), zowel extern als intern. Ondersteunt de verdere overgang naar zelforganisatie, weet in geval van crisis de publieke opinie positief te beïnvloeden, en zet nieuwe online kanalen op om te communiceren met verschillende stakeholders. Bouwt zelfstandig communicatieprocessen op die bijdragen aan het succes en de uitbreiding van het bedrijf. De zorgverlener zoekt een commercieel ingestelde medior of senior met ten minste aantoonbare ervaring in online en crisiscommunicatie. Sterke affiniteit plus kennis en ervaring in marketing en innovatie is een belangrijke pre. Een echte business partner voor het lijnmanagement: hands-on manager die met vernieuwing actief wil bijdragen aan de verdere ontwikkeling van de onderneming. Doener met goede ideeën en de kracht om deze over te brengen. Geboden wordt een fulltime baan op niveau binnen een grote, complexe, ambitieuze en innovatieve organisatie. Concurrerende arbeidsvoorwaarden. Jaarcontract met uitzicht op een vast contract.
Utrecht - Voor een grote dienstverlener, die zich richt op het verbeteren van de duurzame inzetbaarheid van mensen, zoekt Communicatie & Co een marketing-communicatie adviseur. De adviseur wordt verantwoordelijk voor de gehele (marketing-) communicatie van het bedrijf. Adviseert en faciliteert, voert projecten uit en zet campagnes op. Hij of zij bereidt het (marketing-) communicatieplan voor, zet het op en voert het uit. Adviseert collega's op het terrein van de in- en externe communicatie en ontwikkelt materialen om de organisatie als kennispartij in de markt te zetten. Zet een aanpak op voor social media en creëert zelfstandig content om lading te geven aan het merk. Gezocht wordt een licht eigenwijze adviseur op hbo- of wo-niveau. Vijf tot zeven jaar ervaring. Gevoel voor verhoudingen en oog voor uiteenlopende belangen binnen en buiten de organisatie. Humor en flexibiliteit worden gewaardeerd. Echte netwerker die hecht en zelfstandig contact houdt met alle stakeholders. Geboden wordt een fulltime baan met goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden.
Eindhoven/Utrecht - Namens een gezondheidsdienstverlener die werkt aan de duurzame inzetbaarheid van werkend Nederland zoekt Redactie & Co een allround communicatieadviseur met een goede pen. De nieuwe communicatie collega wordt projectleider van uiteenlopende projecten, in- en extern. In samenwerking met de directeur Communicatie wordt de communicatiestrategie vastgesteld en worden communicatieplannen opgesteld. Hij of zij wordt verantwoordelijk voor de in- en externe communicatiemix, denkt proactief mee en doet creatieve voorstellen en realiseert onder meer de berichtgeving op website en intranet, public relations en social media. Geeft invulling aan sponsorschappen en maakt met gemak animaties, video's, webcasts en webinars. Verantwoordelijk voor de huisstijl. Gezocht wordt een WO-geschoolde communicatie professional met een uitstekende beheersing van het Nederlands, plus een pakkende schrijfstijl. Ten minste zeven jaar ervaring als adviseur én projectleider van communicatieprojecten. Flexibel, creatief, energiek en resultaatgericht. Geboden wordt een creatieve en veelzijdige baan binnen een organisatie die zich razendsnel ontwikkelt. Vier dagen per week. Salaris conform het belang van de functie, op medior-niveau. Standplaats in de regio Eindhoven, met regelmatig overleg op kantoor in Utrecht (gemiddeld 2 dagen in de week).
Eindhoven/Utrecht - Namens een gezondheidsdienstverlener die werkt aan de duurzame inzetbaarheid van werkend Nederland zoekt Communicatie & Co een allround communicatieadviseur met een goede pen. De nieuwe communicatie collega wordt projectleider van uiteenlopende projecten, in- en extern. In samenwerking met de directeur Communicatie wordt de communicatiestrategie vastgesteld en worden communicatieplannen opgesteld. Hij of zij wordt verantwoordelijk voor de in- en externe communicatiemix, denkt proactief mee en doet creatieve voorstellen en realiseert onder meer de berichtgeving op website en intranet, public relations en social media. Geeft invulling aan sponsorschappen en maakt met gemak animaties, video's, webcasts en webinars. Verantwoordelijk voor de huisstijl. Gezocht wordt een WO-geschoolde communicatie professional met een uitstekende beheersing van het Nederlands, plus een pakkende schrijfstijl. Ten minste zeven jaar ervaring als adviseur én projectleider van communicatieprojecten. Flexibel, creatief, energiek en resultaatgericht. Geboden wordt een creatieve en veelzijdige baan binnen een organisatie die zich razendsnel ontwikkelt. Vier dagen per week. Salaris conform het belang van de functie, op medior-niveau. Standplaats in de regio Eindhoven, met regelmatig overleg op kantoor in Utrecht (gemiddeld 2 dagen in de week).
Eindhoven/Utrecht - Namens een gezondheidsdienstverlener die werkt aan de duurzame inzetbaarheid van werkend Nederland zoekt Communicatie & Co een energieke specialist op het gebied van arbeidsmarkt- en interne communicatie. De specialist zet de organisatie als werkgever op de kaart. Het merk dient zowel in- als extern te worden geladen. Het bedrijf ziet zichzelf als een bijzondere werkgever met uitstekende zorg voor haar eigen medewerkers. Het gaat uitvoerige en inspirerende programma's aanbieden gericht op persoonlijke ontwikkeling, vitaliteit en loopbaan. De communicatiespecialist is verantwoordelijk voor de interne communicatie van deze werkmaatschappij-overstijgende programma’s. En houdt collega's op de hoogte van nieuwe ontwikkelingen. Bovendien verzorgt de communicatiespecialist binnen één van de programma’s een aantal impactvolle events, gericht op het boeien en binden van eigen mensen, en het aantrekken van nieuwe collega’s. De specialist werkt de employer branding uit in alle mogelijke AMC-middelen, werkt continu aan de verdere ontwikkeling van de arbeidsmarktcommunicatie, vult de werken-bij-site met pakkende verhalen, video's en vlogs. Deelt aansprekende content op sociale media aan de hand van een op te stellen contentkalender en slaat een brug tussen HR en communicatie. In het voorjaar van 2019 kom je te werken in een splinternieuw duurzaam kantoor. Gezocht wordt een communicatiespecialist met een afgeronde WO-opleiding, uitstekende beheersing van het Nederlands. Pakkende schrijfstijl en een neus voor nieuwe ontwikkelingen. Flexibel, resultaatgericht. Is een ervaren projectleider, en aantoonbare ervaring op het gebied van interne communicatie én arbeidsmarktcommunicatie is een must. Geboden wordt een creatieve en veelzijdige baan binnen een organisatie die zich razendsnel ontwikkelt. Vier dagen per week. Standplaats in de regio Eindhoven, regelmatig overleg op kantoor in Utrecht (gemiddeld 2 dagen in de week). Duurzame organisatie. Salaris conform het belang van de functie, senior-niveau.
Amsterdam - Wij zijn voor een toonaangevend en internationaal opererend PR/PA- bureau op zoek naar een energieke Head of People & Culture. Als Head of People & Culture ben je lid van het MT en geef je leiding aan het office management team en de HR operations officer. Jij zorgt voor het aantrekken, binden en boeien van toptalenten uit het communicatievak. Voor de korte èn langere termijn. Bewaakt de cultuur en schept de juiste voorwaarden om de verschillende (nieuwe) teams optimaal te laten functioneren. Jij coacht de 3 people managers en bent een business partner voor de Managing Director en het gehele management team. Je geeft gevraagd en ongevraagd strategisch advies over uitdagende en actuele onderwerpen zoals talent management, vlootschouw, planning en beloning. Jij bent gepokt en gemazeld in het recruitment vak en hebt daarnaast ervaring als HR business partner. Jij hebt een duidelijke visie op recruitment, onboarding, retentie en cultuur. Je bent een netwerker pur sang, houdt de nieuwste ontwikkelingen bij en beheerst de Nederlandse en Engelse taal uitstekend. Je onderhoudt nauwe relaties met de internationale HR community van het bureau. Je kan goed luisteren, bent sociaal zeer vaardig en weet anderen te enthousiasmeren. Kortom een actieve en energieke persoonlijkheid. Geboden wordt een zelfstandige baan voor uiteindelijk onbepaalde tijd voor 4-5 dagen per week, waar je in alle vrijheid je toegevoegde waarde snel kan laten zien. Mooie arbeidsvoorwaarden en de mogelijkheid je verder te ontwikkelen door opleiding/cursussen. Bruto maandsalaris 4500,- euro gebaseerd op een fulltime werkweek.
Noord Brabant - For an integrated creative agency part of an international loyalty programmes company we are looking for an art director. This agency develops and visualizes loyalty concepts, pitch presentations, point of sale materials and other marketing tools for their worldwide loyalty programmes. You will assist the Creative Director,and take care of the day-to-day creative developments and execution of campaigns. Liaising with the Account Management team to discuss client requirements, gaining an understanding of the target audience and meeting with the Creative Director before ideas are presented to the client to confirm they are final and therefore suitable for presentation are part of your role. You will also produce visuals and final artwork for projects and attend shoots both photographic and live action. We are looking for an inventive individual who has 5+ years agency experience with supervising qualities. You are conceptually & commercially strong, you inspire, get the best from designers, always strive towards excellence and help oversee day-to-day creative development in print, product and digital. Responsible for producing innovative ideas for loyalty campaigns in line with the client brief provided. You are able to develop visual concepts which adhere to any brand style guideline and restrictions provided. Work resourcefully, offering a variety of alternative solutions to creative problems and have the ability to clearly and confidently present your work in front of both internal clients. You don’t shy away from hands-on work and are ready to jump in with the highest level of design quality. You can also utilise a high level of skill across multiple design software packages (Adobe Creative Suite – in particular Photoshop, Illustrator and InDesign) to deliver creative solutions to the brief required and within the time frame required. You posses strong typography skills and are a strong communicator in English, verbal and written (main language spoken in the office is English). Offered is a fulltime job within a purpose driven company. Salary around € 4000 gross a month based on 40 hours a week with excellent secundaire conditions (compensation, on-site gym with personal trainers, healthy daily lunches cooked by an in-house team and spectacular team gathering). Personal & professional development opportunities within a multinational growth business. Work in a team with a a young & agile attitude and 50+ nationalities in over 55 countries around the world.
Utrecht - Namens de NS zoekt Marketing & Co een employer branding specialist met ervaring in corporate omgevingen. De branding specialist gaat de campagnes op touch- en tell-niveau in goede banen leiden. Helpt de EVP vorm te geven en te vertalen in briefings en uitingen. De eerste focus is een nieuwe campagne voor het werven van conducteurs. De specialist stuurt het reclamebureau aan, draagt bij aan de mediastrategie en is intern de spil waar alles samenkomt. Hij of zij is de projectmanager voor de productie van fotografie en videomateriaal en voor de realisatie van de contentstrategie. Identificieert doelgroepen en stelt de middelenmix samen. Maakt risico-analyses en stakeholderprofielen. Een aansluitend waarop hij of zij wordt ingezet is de werving van kandidaten met een niet-Westerse achtergrond. Gezocht wordt een ervaren employer branding specialist met ten minste een afgeronde en relevante hbo-opleiding. Vier jaar ervaring op het terrein van arbeidsmarktcommunicatie en/of marketing-communicatie. Zeer hoge mate van zelfstandigheid, helicopterview met oog voor details. Omgevingsbewust: hij of zij kan inspelen op actuele ontwikkelingen (in- en extern). Sterk in samenwerken: levert een constructieve bijdrage aan het gemeenschappelijk resultaat. Overtuigingskracht: gericht op verandering, acceptatie en overwinnen van weerstanden. Geboden wordt een tijdelijke en fulltime functie op basis van detachering. Periode van 1 augustus aanstaande tot het eind van het jaar. 36 uur per week. Goed salaris. Helaas op verzoek géén zzp/freelance constructie mogelijk.
Rotterdam - Namens een vooraanstaande leverancier van games en gamification-oplossingen zoekt creatieven.com een game producer. Het bedrijf levert games en gamification aan organisaties met een uitdaging. Sinds de oprichting zijn in opdracht meer dan 400 spellen gemaakt voor nationaal en internationaal opererende organisaties. De game producer structureert, plant en beheert deze projecten, samen met een team van game & visual designers, ontwikkelaars en account managers. De producer is de verbindende schakel tussen de klant het het team. Hij of zij leidt brainstorm-sessies om de ontwikkeling in de goede richting te begeleiden. Treedt op als adviseur van klanten en helpt hen de juiste keuzes te maken. Stuurt het team aan om de beste oplossingen te vinden voor iedere vraag. De producer is verantwoordelijk voor structuur, planning en budget van de projecten. Houdt daarbij de kwaliteit scherp in het oog. Balanceert tussen in- en externe belangen. Is de drijvende kracht achter het team. Helpt het team grote risico's te voorkomen door op het juiste moment de juiste vragen te stellen. Gezocht wordt een producer met een opleiding op wo-niveau. Ten minste vijf jaar ervaring als game producer of projectmanager in de ICT, nieuwe media of professionele dienstverlening. Aantoonbare ervaring als leider van een team, liefst in een 'agile' werkomgeving. Ambitieus met een sterke commerciële drive. Altijd denkend in mogelijkheden. Uitstekende communicatieve vaardigheden (Engels én Nederlands). Type operationeel manager, actie-gericht en proactief. Durft beslissingen te nemen. Affiniteit met games, gamification en nieuwe media is uiteraard een belangrijke pre. Geboden wordt een vaste en fulltime baan, in eerste instantie op basis van een jaarcontract. Goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een salaris van 4000-5000 euro bruto. Mooie functie binnen een succesvolle onderneming met aansprekende klanten.
regio 't Gooi - Namens een wereldwijd toonaangevend bureau voor het design van exclusieve jachten zoekt creatieven.com een designer die qua smaak, kennis en ervaring aansluit bij het topsegment van de markt. De designer ontwikkelt high-level concepten voor print, web, animatie en een variëteit aan media, voor zowel klanten als voor het bureau zelf. Hij of zij ontwerpt zelfstandig en is in staat het proces van concept tot uitvoering te overzien en aan te sturen. Voert projecten uit in nauwe samenwerking met de art director en design director. Gezocht wordt een designer met het commitment om zichzelf en zijn of haar producten continu verder te ontwikkelen en om deze kennis te delen met collega's. Geschikte kandidaten hebben ervaring als designer voor merken in het topsegment. Ervaring in alleen massamerken is uitdrukkelijk onvoldoende om deze functie goed te kunnen invullen. De ideale kandidaat heeft brede creatieve ervaring, inclusief grafisch ontwerp, brand identity design, digitaal en print. Is snel en goed thuis in de Adobe Suite en beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden. Internationaal georiënteerd. Goed oog voor schoonheid, pragmatisch ingesteld, flexibel, verantwoordelijk en weet deadlines te respecteren. (Near) native Engels, beheersing van het Nederlands is een pre. Geboden wordt een fulltime baan op basis van een eenjarig contract met uitzicht op een vast dienstverband. Starten liefst per direct. Uitstekende arbeidsvoorwaarden.
Utrecht - Voor een groot bureau voor creatieve consultancy en experience design zoekt creatieven.com in samenwerking met DesignConnector een 3D-ontwerper in de rol van visitor experience designer. Het bureau is gespecialiseerd in het ontwikkelen van tentoonstellingen, bezoekerscentra, paviljoens en multimediale theaters: inhoud, ontwerp en productie. Internationaal. De designer ontwerpt zelfstandig ruimtelijke projecten, werkt samen met collega-designers in grote projecten en geeft leiding aan multidisciplinaire teams. Is verantwoordelijk voor inhoud en vormgeving. De designer ontwikkelt nieuwe concepten en neemt deel aan pitches om deze concepten te verkopen. Kijkt met een kritisch oog naar de klant en weet het verhaal boven water te krijgen en vervolgens over te brengen op bezoekers. Offline, 3D en AV. Gezocht wordt een 3D-designer met creatieve, vernieuwende ideeën en uitstekende sociale vaardigheden. Ten minste 5 jaar relevante ervaring. Gevoel voor stijl en met een ontwerpstijl die tot de verbeelding spreekt. Achtergrond in ruimtelijk design: museaal, theatraal en/of scenografisch. Plus ervaring in vergelijkbare crossmediale ruimtelijke ontwerptrajecten en -producties. Zonder een dergelijke achtergrond heeft het geen zin te reageren op deze vacature. Aantoonbare leidinggevende ervaring. Zelfstandig en proactief. Ruime ervaring met Adobe CS, Vectorworks en Cinema 4D. Vanwege het internationale karakter van de werkomgeving uitstekend in het Engels (spreken én schrijven). Geboden wordt een fulltime baan binnen een toonaangevend bureau met een ervaren en informeel team. Internationale perspectieven.
Amsterdam - Voor ons moederbedrijf, de Search & Co Groep, zoekt pzSearch een ondersteunende recruiter, die vanuit huis wil werken. De Search & Co Groep biedt sinds drie jaar een uniek en zelf ontwikkeld RPO-product aan aan haar opdrachtgevers. Deze service, met de naam Candidate Experience Marketing (CEM), wordt vanuit de groep ondersteund met software, diensten en advisering. Wegens het commerciële succes van deze dienstverlening bestaat behoefte aan uitbreiding met een ondersteunende recruiter die de administratieve taken rond het model op zich neemt. Hij of zij bevestigt de ontvangst van sollicitaties, selecteert kandidaten op basis van harde criteria en handelt alle sollicitaties af volgens de CEM-werkwijze. Ook onderhoudt de assistent per e-mail contact met de opdrachtgevers over het verloop van de procedures. Er wordt vanuit huis gewerkt. Gezocht wordt een recruiter met een goed oog voor de menselijke maat. Hij of zij is in staat om op basis van de binnengekomen informatie - onder meer cv's en sollicitatiebrieven - zelfstandig en op basis van argumenten selecties te maken van de meest veelbelovende kandidaten. De voorkeur gaat uit naar een kandidaat met ervaring in de zorg en/of hospitality sector. Affiniteit met deze sectoren is sowieso een pre. Geschikte kandidaten zijn zeer accuraat, communicatief en servicegericht. Zijn in staat zelfstandig in foutloos Nederlands te communiceren en houden van administratief werk. Geboden wordt een parttime baan (10 tot 20 uur per week, afhankelijk van de drukte).
Amsterdam - In opdracht van een jong, Amsterdams meubel bedrijf zoek ik samen met DesignConnector een energieke officemanager. Je bent intern en extern aanspreekpunt op het gebied van de dagelijkse administratief- secretariële taken, zoals de telefoon, het beantwoorden van mails en het ontvangen van de klanten. Je begeleidt indiensttreding van nieuwe collega's, administreert contracten en houdt vakantiedagen/ziekteverzuim bij. Daarnaast ben je de PA van de directie: je houdt de agenda bij, boekt reizen en handelt correspondentie zelfstandig af. Je notuleert en plant de vergaderingen. Jij hebt minimaal een afgeronde MBO opleiding en 5 jaar vergelijkbare ervaring. Beschikt over prima communicatieve vaardigheden zowel in het Engels als in het Nederlands. Uitstekende kennis van Microsoft Office. Je bent punctueel, zelfstandig en denkt altijd een paar stappen vooruit. Je kan prioriteiten stellen, goed plannen en organiseren, kortom een echte spin in het web, die lol heeft in het ontzorgen van de directie. Wij bieden een veelzijdige fulltime functie in een klein hecht met doorgroeimogelijkheden. Bruto maandsalaris 2400,- euro.